1、负责招聘信息的发布、更新，以及部分岗位的招聘工作；

2、人员档案管理，员工入离职手续办理

3、公司员工社保办理、意外险工伤处理

4、完成上级交办的其他临时事务

招聘要求：

1、熟练使用办公软件

2、在招聘方面有相关特长，能承受一定的招聘压力

3、能力优秀者专业不限，学历不限