岗位职责：

1.协助工会主席管理工会事宜（代表大会召开、各类文体活动的组织和实施）
2.协助工会主席组织工会会员疗养、体检、帮困工作的开展

3.负责工会办公室的日常运作，做好客户接待工作，及时登记会员资料

4.完成领导交代的临时任务

岗位要求：

1.学历不限，男女不限；30—45岁之间

2.有相关管理经验，从事过工会工作者优先
3.具备较强的工作责任心，出色的语言表达能力与沟通协调能力
4.具备独立处理复杂问题和危急事件的能力
5.具备较强的工作积极性和主动服务的意识