1、执行当地开设的基础制式化培训课程和部分继续教育课程及项目
2、执行当地配合营销策略和营销节奏的非制式化培训
3、负责准备当地培训精确及时的月度或季度培训报告
4、负责准备当地精确及时的专职讲师及兼职讲师培训小时数记录
5、负责当地新进营销员首月出单率
6、为所有认证项目提供支持（包括记录更新，参与认证过程等），组织当地会议或培训活动
7、确保当地使用的培训课件符合当地监管及合规要求