储备店长：
【岗位描述】
1.负责门店员工选、训、育、留，确保充足的人力满足业务的需要
2.负责辅导和执行门店的值班管理及行政工作，推动店内高标准执行度（品质管理、服务、清洁）
3.能熟练掌握公司订货系统并辅导服务顾问、收银员执行，确保餐厅日常物料的充足供应
4.能熟练掌握排班管理系统并辅导服务顾问执行，确保人力成本被合理管控
5.学习利润管理，负责店内日常营运分析报告的制作
【任职资格】
1.大专及以上学历毕业或内部晋升
2.2年及以上咖啡、饮品、家居行业从业经验，1年及以上同岗位经验
3.良好的执行力及团队协作能力、学习能力
4.喜欢与人直接沟通乐于分享
薪资：4050元/月 提成，月休4天，8小时弹性工作制。