【岗位职责】：
1. 定期起草团队的工作计划、人员安排，并负责计划和安排的实施；
2.团队的业务指导与检查、控制、监督销售流程，保证销售业务按计划、程序顺利进行；
3. 团队的入职培训和日常业务培训；
4. 团队的考核及日常人员管理；销售团队建设，并提交人员使用与管理建议；
5. 定期向主管领导提交业务分析报告（客户分析、策略效果与建议等），并进行市场调研；
6. 定期向主管领导提交工作计划和总结
【任职要求】：
1.两年以上相关工作经验优先；
2.工作要有计划性和条理性，思维敏捷，善于和客户沟通交流；
3.有严格的时间观念，富于团队精神，做事踏实认真，对工作积极、热情、主动、负责；
4.有电子商务或广告、传媒、营销等相关行业的招商（销售）工作经验者优先考虑。

具体可咨询：微信号： z290889