职责描述:
1、负责规划销售内勤内部工作流程,并监督执行;
2、内勤人员的培训、工作安排及调度,内部的沟通协调;
3、根据公司经营计划及销售计划,与研发、生产等部门沟通,并负责推进执行;
4、依具体交货排程合理控制库存数量,降低库存成本;
5、监管物流发货、对账,协调内外物流相关事宜,合理协调各物流供应商发货,控制运输成本;
6、监管销售分类台账,及时汇总分析、汇报;
7、协助销售人员做好售前支持、客户服务工作,协调客户来访的接待工作。
任职要求:
1、35岁以下,大专及以上学历;
2、有制造业3年以上销售管理经理工作经验,有PMC工作经验者优先;
3、具备较高的数据分析及处理能力;
4、具备良好的沟通、协调、组织能力;
5、具备较强的抗压能力、突出的领导能力,性格果断、刚强。