1.负责招聘渠道筛选、信息发布，简历筛选、人员邀约（初面）等工作；2.负责员工入职、转正、离职、社保缴纳相关手续的办理；3.负责新员工入职培训，员工劳动合同及各项协议签订；4.负责全员考勤管理、绩效考核汇总；5.负责员工社保公积金缴纳及中断；6.做好公司员工工资个税报税工作及统计报表的申报；7.完成领导交待的其他事项。