1、年龄21-23周岁，应届毕业生或毕业1年的往届生，大专及以上学历，专业不限；
2、性格开朗，愿意接受新事物；
3、喜爱零售事业；服务公司安排，调动；
4、学习能力强，条理清晰，思维敏捷；
5、责任心强，有管理能力及管理潜质；
6、良好等沟通协调能力，执行力，抗压能力。

岗位职责
1、协助课长管理本课员工，导购；
2、负责商品管理，报表管理；
3、线上商品库存维护及跟踪。

发展方向
经过各岗位理论及轮岗实践，培养成为门店生鲜、快消、百货、新零售等部门理级管理人才，最终有望成为门店总经理。